A preparación da reunión co futuro liderado é todo un complexo de eventos. Debes pensar no que tes que dicir na entrevista e que mellor gardar silencio, elixir o estilo de roupa axeitado e non esquecer os comentarios durante a comunicación co empresario. Para facelo de forma competente, necesitas saber moitas sutilezas.
Entón, supoñemos que acordou co empresario sobre o lugar e o momento da reunión e agora necesitará ter unha gran responsabilidade para prepararse para a entrevista:
1. Primeiro prepare os documentos necesarios (curriculum vitae, diploma de educación, pasaporte, etc.).
2. Ler a información sobre a empresa que convidou á entrevista (a súa dirección de actividade, a historia da empresa, os logros).
3. Precalcule o tempo de viaxe, que se debe gastar na estrada, a ruta para a entrevista.
4. Pense nas respostas ás preguntas que necesariamente soarán durante a conversación co empresario:
- por que optou por traballar nesta empresa?
- por que deixaches o teu último traballo?
- como empregado, nomea a túa dignidade e debilidade;
5. Prepare as preguntas que desexa preguntar.
6. Pensar coidadosamente sobre a roupa, non é en balde "Reúnense na roupa ...". O seu obxectivo é conseguir unha primeira impresión favorable. A roupa debe corresponder coa posición que está a solicitar. Pero non esquezas que a roupa limpa, as uñas, o pelo limpo e os zapatos pulidos terán a impresión correcta.
E agora é hora de unha entrevista, que pode cambiar a súa vida para mellor. Considere o que hai que dicir na entrevista, para non caer cara a cara no barro.
Como falar correctamente nunha entrevista?
- Entrando na oficina, non se esqueza de dicir hola, solicite informar ao seu empregador que chegou. Se din que esperar, absterse das declaracións negativas, sexa paciente, non perda a sensación de boa vontade.
- Entra na oficina, non esqueza apagar o teléfono móbil. Diga ola, dirixíndolle o seu nome e patronímico co que vai falar.
- Escoita atentamente as preguntas, mentres mira a cara do empresario. Comezar a responder cando entende o que lle preguntaron. Se non comprende a pregunta correctamente, pida disculpas, pídelle que a repita de novo.
- Ao responder unha pregunta, intente falar non máis de 2-3 minutos. Non esqueza que monosílabos "si", "non" e unha voz tranquila poden crear a impresión de inseguridade, incapacidade de explicar a súa opinión.
- No caso de que se lle pida falar sobre si mesmo, pense no que pode dicir e que non está na entrevista. Conta connosco sobre a túa experiencia laboral, educación. Non será superfluo informar sobre as súas habilidades e calidades profesionais.
- Se estás interesado no crecemento profesional, tamén debes facer esta pregunta correctamente. É pertinente coñecer do interlocutor se hai oportunidades de crecemento profesional nun futuro distante e non se esqueza de preguntar sobre o que se necesita para iso (cursos de mellora de habilidades profesionais, educación adicional).
- Ademais de contar a verdade na entrevista, o seu sorriso aberto, un pouco de humor discreto e bo será superfluo.
- Dicindo adeus, asegúrate de agradecer a oportunidade de pasar esta entrevista.
O que non podemos dicir na entrevista, ou os erros principais do solicitante:
- Ignorancia da información sobre a empresa. A entrevista non é o momento das súas preguntas dun empresario como "Que fai a túa empresa?".
- Ignorancia dos seus puntos fortes e débiles. Non teñas as respostas "para que me pregunte mellor dos meus amigos" ou "non podo louvar". O empresario non preguntará agora ao teu contorno. Debes avaliarte e aloxarte. Ninguén, despois de todo, excepto ti, non sabe mellor as túas vantaxes e desvantaxes.
- Verbosidade. Responda a pregunta dentro de 15 minutos, con isto ás veces desviándose do tema principal - isto, definitivamente, irrita o teu interlocutor. Fala brevemente, pero pensativo. Responda en esencia e con exemplos. Non se orgullo do seu coñecemento con personalidades de alto rango.
- Arrogancia e sobrecarga. Non se apresurara a considerarse aceptado pola posición, ao facer as súas demandas. Polo momento, non o escolle vostede, pero ti.
- Crítica. Non critiques
ex líderes. Aínda en relación con vostede
E tocaremos un pouco de matices asociados coa entrevista. Se resultou que despois dunha conversa co empresario, dixéronlle na entrevista que volverían a chamar, é mellor atopar opcións alternativas para a posición desexada. Non espere "volver máis tarde" ao empresario. Na maioría dos casos, esta frase é só unha negativa educada.
Non perda a confianza en si mesmo e lembre que, debido á perseveranza e ao coñecemento, é posible acadar moito.