O comportamento durante moito tempo foi considerado o pináculo da ciencia psicolóxica, permitiu unha mirada diferente no estudo dos procesos mentais e se afianzou en áreas como a política, a socioloxía ea pedagoxía. Por moitos psicólogos, os métodos de comportamento considéranse ríxidos e despersonalizan a unha persoa.
¿Que é o behaviorismo?
O comportamento é (do comportamento inglés - comportamento) - unha das principais direccións da psicoloxía do século XX. explorando a psique humana a través de patróns de comportamento, a conciencia é negada ao mesmo tempo. Os requisitos previos para a aparición do behaviorismo foron os conceptos filosóficos de John Locke, que a persoa nada é un "taboleiro puro" eo materialismo mecanicista de Thomas Hobbes, que nega ao home como unha substancia pensante. Toda a actividade mental do home no condutismo se reduce inicialmente á fórmula: S → R, entón engádese un parámetro intermedio: S → P → R.
O fundador do behaviorismo
O fundador do behaviorismo - John Watson propuxo deducir os procesos que se producían na psique humana sobre o material, medido por instrumentos e nivel de probas, polo que naceu a famosa fórmula: o comportamento é S → R (estímulo → reacción). Con base na experiencia de I. Pavlov e M. Sechenov, coa visión adecuada á investigación, Watson predijo que sería posible predecir e predecir o comportamento e consolidar os novos hábitos das persoas.
Outros seguidores e representantes do behaviorismo na psicoloxía:
- E. Tolman - Identificou 3 determinantes do comportamento (estímulos variables independentes, a capacidade do organismo, intervir intencións variables internas).
- K. Hull: o estímulo ea reacción introduciron o organismo do corpo intermedio (procesos invisibles internos);
- B. Skinner: atribúe un tipo de comportamento especial: operante, a fórmula toma a forma S → P → R, onde P é o reforzo que leva a un resultado de fixación de comportamento útil.
Fundamentos do Behaviorismo
Durante varias décadas de investigación sobre o comportamento dos animais e os humanos, xurdiron varias disposicións de comportamento. O comportamento é a idea principal:
- O comportamento é un reflexo dos procesos mentais no exterior;
- o obxectivo principal do comportamento é a adaptación ás condicións externas;
- o comportamento é unha sustancia realmente medible que se pode medir, verificar;
- alento e castigo dictan comportamento;
- O comportamento é obxectivo e observable, mentres que a conciencia ea vontade non son;
- personalidade - un conxunto de estímulos conductuais → reaccións;
- a reacción do individuo depende da experiencia pasada;
- O comportamento está determinado polo ambiente externo.
Teoría do Comportamento
A aparición do behaviorismo non se produciu nun lugar baleiro, tales conceptos como: "conciencia" e "experiencia" perderon o seu valor e nada podería dar aos científicos desde un punto de vista práctico; isto non se podía tocar e medir empíricamente. A esencia do behaviorismo é que unha persoa é o seu comportamento en resposta a un estímulo que se adapta aos científicos, porque son accións concretas que se poden investigar. Os experimentos realizados polo fisiólogo ruso I. Pavlov sobre animais nunha forma un tanto modificada migraron aos laboratorios de comportamento.
Comportamento en Psicoloxía
O comportamento é unha tendencia na psicoloxía que coloca as respostas do comportamento humano no centro e nega a conciencia como un fenómeno psíquico independente. Varias décadas ata mediados do século XX. a psicoloxía como unha ciencia, estudou a unha persoa a través dun conxunto de actos de comportamento: estímulos e reaccións, o que permitiu aclarar moitas cousas, pero non os achegou aos fenómenos dos procesos conscientes e inconscientes. A psicoloxía cognitiva substituíu ao comportamento cognitivo.
Comportamento na ciencia política
O behaviorismo político é unha orientación metodolóxica, que é unha análise de fenómenos exaltados pola política, que se realiza a través do control do comportamento dunha persoa ou grupos. O comportamento introduciu importantes énfasis na política:
- tendo en conta o aspecto psicolóxico da política, que nin sequera se tivese en conta antes;
- a aplicación de métodos de investigación cuantitativos para avaliar o impacto das accións políticas: eleccións, a introdución de contas (análise de contido, sistematización e procesamento matemático).
Comportamento en Socioloxía
Os estudos e os experimentos sociais están inextricablemente relacionados coa ciencia psicolóxica e son imposibles sen estudar a natureza humana, os procesos que se producen na psique. O comportamento social provén dos postulados básicos do behaviorismo BF. Skinner, pero no canto do habitual "estímulo → reacción", hai a teoría do "campo", que inclúe as disposicións:
- cada persoa ten características individuais e reaccións aos estímulos do mundo externo;
- Os eventos pasados afectan as habilidades do comportamento do individuo nunha situación determinada.
Comportamento en Pedagoxía
O comportamento clásico atopou aos seus seguidores en pedagoxía. Durante moito tempo, a escolarización baseouse nos principios de "alento" e "castigo". O método de avaliación é un exemplo do enfoque comportamental, cuxo obxectivo é que unha puntuación alta reforza o desexo de continuar a educación e que o baixo serve como "reproche" ou castigo, polo que o alumno, ao enfrontarse ás desagradables consecuencias das actitudes neglixentes cara á aprendizaxe, debe querer mellorar. A pedagogía do comportamento foi severamente criticada polos humanistas.
Comportamento en Xestión
Os métodos do behaviorismo sentaron as bases para a formación da escola de ciencias do comportamento na xestión. Os directivos de industrias e empresas estaban imbuídos de ideas de comportamento e, por si mesmos, viron a aplicación das ferramentas deste concepto para unha interacción interpersoal efectiva e, en consecuencia, a eficiencia dos procesos de produción a todos os niveis. O desenvolvemento das ideas de comportamento tornouse posible, grazas a dúas teorías desenvolvidas nos anos cincuenta polo psicólogo social Douglas McGregor:
- Teoría X. A concepción clásica, especialistas modernos considérase inhumana ("xestión dura"), pero que ten lugar no noso día. A maioría dos empregados son preguiceiros, privados dun sentimento de responsabilidade, pero aprecian a estabilidade ea seguridade , polo que necesitan control de liderado autoritario. Este sistema de xestión baséase no mantemento do temor das persoas a perder os seus postos de traballo. As sancións son xeneralizadas.
- Teoría de Y. Un concepto moderno e progresivo baseado nas mellores manifestacións das cualidades humanas, para iso propóñase un ambiente agradable na produción, se fixan tarefas interesantes e todos os empregados son atraídos para demostrar que a compañía está a desenvolver debido á súa motivación, habilidade e desexo de desenvolverse de forma constante. O estilo de liderado é democrático. Os empregados quere desenvolver coa compañía.
Comportamento en economía
A economía tradicional, baseada nos principios clásicos da ética e da moral, ve ao home como un ser racional loxicamente racional, libre de facer a súa elección con base nas necesidades vitais. Na actualidade, hai varias ramas da economía, unha das cales é a economía do comportamento, que adoptou todas as vantaxes do behaviorismo. Os partidarios da "economía do comportamento" están inclinados a crer. Que os consumidores se inclinen só co comportamento irracional, e esta é a norma para unha persoa.
Os seguidores da economía do comportamento desenvolveron varios métodos que permiten crear e aumentar a demanda do cliente:
- Cebos negativos . O produto, que se almacena nas prateleiras e polo seu alto custo, non está baixo demanda, as empresas están botando unha opción aínda máis cara no mercado e véndese o produto que se vexa máis barato en función do novo.
- As ofertas gratuítas son un método popular entre os comerciantes de fabricantes e empresas. Por exemplo, unha persoa ofrécense dúas viaxes a un custo similar, pero un inclúe un almorzo gratuíto, o outro non. A isca baixo a forma dun almorzo gratuíto funcionará: unha persoa gústalle pensar que está recibindo algo por nada.
Pros e contras do behaviorismo
Calquera ensino ou sistema, por moi delgado que pareza, ten as súas limitacións en aplicación e, co paso do tempo, todas as vantaxes e desvantaxes do behaviorismo quedaron visibles, onde sería apropiado aplicar as técnicas desta dirección e onde é mellor aplicar métodos máis modernos. En calquera caso, os practicantes non deberían abandonar esta estupenda ferramenta na súa práctica e utilizar técnicas de comportamento onde isto poida dar o mellor efecto. Vantaxes do behaviorismo:
- Todo o que se pode aprender, estudiar e aplicar no comportamento: o comportamento está totalmente e claramente demostrado;
- A dirección combinada cun enfoque teórico científico, apoiado por unha vasta experiencia práctica, permitiu expandir a psicoloxía como ciencia;
- O comportamento estableceu patróns de comportamento.
Contras:
- ignorando a participación da conciencia humana, todas as habilidades de comportamento, reduce ás reaccións mecanicistas;
- A motivación , a vontade, a formación dun modo de acción mental e a auto-reflexión tampouco son considerados polos comportamentos;
- unha persoa baixo condicións experimentais é tratada como un animal, cun conxunto de instintos para a supervivencia;
- O comportamento non dá unha explicación do desexo do home por novos inventos e creatividade.